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2013年基層醫療機構集中整頓工作實施方案
...門和中醫藥管理部門要加強醫務人員業務能力培訓和醫德醫風教育。根據實際情況，針對不同對象，制定有針對性的教育培訓方案，落實培訓考覈和醫師定期考覈工作，逐步完善醫務人員執業檔案。2.各級衛生行政部門和中醫藥...
法規文件 -
全國鄉村醫生教育規劃（2011—2020年）
...施培訓，並加強培訓效果考試考覈與培訓監測。端正醫德醫風，增強法制觀念，以基本公共衛生服務和基本醫療綜合培訓爲重點，強化公共衛生專業技能、臨牀實踐技能以及全科醫學知識和信息化技能培訓，加強中醫藥知識和技...
法規文件 -
推進婦幼健康文化建設工作方案（2021-2025年）
...、大愛無疆的崇高職業精神，塑造醫術精湛、醫德高尚、醫風嚴謹的行業風範。堅持公益性，積極承擔婦幼健康對口支援、援外、突發公共事件醫療救援、扶貧、志願服務和慈善活動，強化價值引領，發揮社會效益，展現社會擔...
詞條；法規文件；婦幼健康；工作方案 -
關於加快推進康復醫療工作發展的意見
...臨牀工作量、服務質量、行爲規範、醫療質量安全、醫德醫風、患者滿意度等爲核心的績效考覈機制，將考覈結果與康復醫療專業人員的崗位聘用、職稱晉升、績效分配、獎勵評優等掛鉤，做到多勞多得、優績優酬，調動其積極...
詞條；康復醫療；康復醫療服務 -
中醫醫院風溼病科建設與管理指南（試行）
...人才梯隊。第十三條中醫醫院風溼病科醫生均應接受過中醫風溼病專業系統培訓，掌握中醫風溼病學的基本理論、基礎知識和基本操作技能。中醫類別住院醫師經規範化培訓後應熟練掌握風溼病科常見病種（病證）的診斷標準，...
法規文件；建設與管理指南 -
社區衛生服務中心服務能力標準（2022 版）
...管理制度，包括考覈、培訓、繼續教育等。2.有基於醫德醫風、服務質量和數量並綜合考慮崗位、技術、資歷、風險和政策傾斜的績效考覈方案。3.績效考覈公平、公開、公正，考覈結果與崗位聘用、職稱晉升、個人薪酬掛鉤。4....
詞條；醫療機構管理；社區衛生服務中心 -
鄉鎮衛生院服務能力標準（2022 版）
...管理制度，包括考覈、培訓、繼續教育等。2.有基於醫德醫風、服務質量和數量並綜合考慮崗位、技術、資歷、風險和政策傾斜的績效考覈方案。3.績效考覈公平、公開、公正，考覈結果與崗位聘用、職稱晉升、個人薪酬掛鉤。4....
詞條；醫療機構管理；鄉鎮衛生院 -
衛生事業發展“十二五”規劃
...民羣衆的衛生法制觀念，創造良好的法制環境。加強醫德醫風建設，開展重大政策風險評估，全面推進政務公開，深入開展新聞宣傳，樹立衛生行業良好形象，爲衛生事業改革發展營造良好輿論氛圍。（四）推進合作交流。以實...
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三級綜合醫院評審標準（2011年版）
...量、數量，個人分配不得與業務收入直接掛鉤。七、醫德醫風管理：（一）執行《關於建立醫務人員醫德考評制度的指導意見（試行）》，尊重、關愛患者，主動、熱情、周到、文明爲患者服務，嚴禁推諉、拒診患者。（二）有...
評審標準 -
三級綜合醫院評審標準實施細則（2011年版）
.............................................................192七、醫德醫風管理............................................................196八、後勤保障管理............................................................198九、醫學裝備管理............................................
評審標準