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新上任護士長如何做好角色轉變
【摘要】 探討新上任護士長如何在角色轉變期間儘快地把時間和精力投入到管理業務中去，根據自身體會，認爲新護士長在管理中值得重視的問題有：（1）取得領導支持，做好接力工作。（2）增加非權力影響力。（3）不限...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2007年第4卷第13期 -
基層醫院如何提高護士業務技術水平
...合祖國邊疆醫院的實際情況，討論了如何在基層醫院提高護士的業務技術水平。【關鍵詞】基層醫院；護理業務隨着醫學科學技術的迅猛發展，先進的技術及先進的設備不斷應用於臨牀，複雜的手術及設備檢查也不斷誕生，對護...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2007年第4卷第8期 -
如何儘快轉變新護士的角色
新護士畢業來到醫院，對醫院充滿着一種神聖的嚮往，對自己即將從事的職業有一種強烈的探知慾望，精力充沛，思想活躍，對周圍的東西既好奇又躍躍欲試，希望自己能儘快學得一身過硬的本領。但也存在一些問題，筆者就存...
資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2005年第2卷第2期 -
新護士如何儘快進入工作角色
【關鍵詞】護士我國每年都有大批的護理專業畢業生開始走向工作崗位，對於剛剛畢業初次走上工作崗位的護士來說，由於受到年齡、閱歷等方面的侷限，他們的自我認識、自我控制、環境適應、人際交往以及心理承受能力都很...
醫源資料庫；在線期刊；中華醫學實踐雜誌；2008年第7卷第6期 -
急診科新護士綜合素質規範化培訓的探討
【關鍵詞】急診室醫院護士在職培訓近年來，我院處於快速發展時期，隨着護理人員流動性的增大及年輕護士的不斷加入，使急診科各項護理工作存在許多不安全因素。雖然護理部對新護士進行了全面的崗前培訓，但是，由於急...
醫源資料庫；在線期刊；齊魯醫學雜誌；2009年第24卷第1期 -
護士與護士長之間角色轉變的幾點思考
【關鍵詞】護士；護士長；工作轉變隨着聘任制度的改革，許多護士走上了新的管理崗位，意味着新的開始，新護士長在管理、專業技術等方面還缺乏經驗，新護士長如何克服困難、打開工作新局面，儘快適應新的工作崗位，我...
醫源資料庫；在線期刊；中國民康醫學；2009年第21卷第13期 -
淺談如何提高護理質量
...式對疾病的治療及指導意義日益被人們所接受，這就要求護士的知識更加豐富，不僅要掌握醫學、護理學知識，還要掌握護理心理學、社會學、人文學等多學科的知識，只有在熟練掌握護理理論知識和基本技能的基礎上，才能實...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2006年第3卷第13期 -
護理軟技能在新護士培訓中的應用
...患者越來越高的服務需求，是剛剛踏上護理工作崗位的新護士所面臨的一個嚴峻問題。一方面，新護士工作經驗的缺乏，使她們未形成護理專業所需的素質、人生價值和服務理念;另一方面，她們社會閱歷低，與他人的溝通能力...
合作平臺；在線期刊；中華現代臨牀醫學雜誌；2005年第3卷第6期 -
新時期護士長管理思路
【摘要】護理工作是醫院醫療工作的基礎，而護士長又是護理管理的關鍵，護理質量的好壞，在很大程度上取決於護士長的管理理論水平的高低和管理能力的發揮。就當前的醫療形式護士長要適應新時期的管理模式，護士長的管...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代內科學雜誌；2008年第5卷第8期 -
如何當好新形勢下的護理管理者
病房管理是醫院管理的一個縮影，護士長在病房管理中起着舉足輕重的作用。爲適應醫學模式的改變和人類對健康觀點的更新，滿足社會和護理學科發展的需要，護士長不僅在思想觀念和方法上加以改變，而且還要塑造良好的羣...
合作平臺；在線期刊；中華中西醫雜誌；2004年第5卷第13期；醫院管理