護理剛性管理的利與弊分析
...織嚴密、權力集中、管理的物化與理性化等特徵,在提高工作效率、提高管理成效等方面具有不可替代的作用,對今天的組織管理仍然有着較大的指導作用。剛性管理是相對柔性管理而言的,它存在一定的侷限性,在實際護理管...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2012年第9卷第18期淺談我區病案管理人員的素質現狀與對策
...應用價值正在提高,應用範圍正在不斷地擴大,病案管理工作的重要性也日益受到醫學界的重視[1],但有相當一部分醫院的領導對病案工作不夠重視,在認識上存在一些誤區,認爲病案管理只是收集、整理、上架、借閱等簡...
合作平臺;在線期刊;中華醫學實踐雜誌;2005年第4卷第1期;醫學管理個體私營企業職業衛生管理中的問題及對策
...不熟悉職業衛生要求的經營者、生產者加入到與職業衛生工作相關密切的個體私營企業,使這些企業的職業衛生管理水平大大降低。城市企業中的有毒、有害作業,環境污染嚴重的技術、工種,被轉稼到個體私營企業,給職業衛...
合作平臺;醫學論文;預防醫學與公共衛生學論文;勞動與環境衛生學核設施放射衛生防護管理規定
核設施放射衛生防護管理規定(1992年10月31日衛生部令第25號發佈) 第一章 總則 第一條 爲加強核設施的放射衛生防護監督,保障核設施工作人員及公衆的健康與安全,促進核能事業的發展,制定本規定。 第二條 本...
醫源資料庫;醫藥衛生法規大全;醫療衛生類醫務人員職業緊張及調節
...的危害 醫務人員的職責是治病救人,這就註定了醫療工作的高風險性、高責任性和不確定性。醫務人員作爲一個特殊的職業羣體,在職業活動中不可避免地受到職業緊張因素的影響,對他們的生理、心理和行爲造成危害。楊...
醫源資料庫;在線期刊;中華醫學研究雜誌;2007年第7卷第3期職業健康監測與醫學檢查的管理
...評價健康變化與職業病危害因素的關係,記錄勞動者既往工作過的用人單位的起始時間、用人單位名稱和從事的工種、崗位。從中發現職業禁忌,分清責任,根據檢查結果,評價勞動者是否適合該工種作業,爲勞動者的崗位安排...
醫源資料庫;在線期刊;中華中西醫雜誌;2005年第6卷第22期醫院體檢機構開展健康管理服務體系的構建
...史、家族病史、預防接種、生長髮育、婚姻生育等。實際工作中通常以制式的調查表形式,如採用生命質量評價表、健康風險評估問卷等,調查後輸入健康管理系統。3.3管理職能3.3.1健康體檢體格檢查與疾病篩檢是體檢機構開展...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2007年第5卷第9期醫院管理幹部隊伍的現狀分析及對策
...只是憑經驗辦事,邊幹邊學,從低水平開始摸索,雖然在工作實踐中積累了一定的管理經驗,但由於缺乏規範系統的管理崗位培訓,管理知識相對不足,先進的管理技術和科學的管理方法在醫院管理中難以得到應用。同時,許多...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2007年第5卷第3期行政管理人員獎金初探
【摘要】行政管理人員的工作成績和獎金在醫院一直是一個比較敏感的問題,管理人員獎金每月都是固定的,與工作績效無關,這就造成管理人員工作積極性低,影響工作質量,爲了解決這一問題,本文提出:把管理人員獎金分...
醫源資料庫;在線期刊;中華實用醫藥雜誌;2006年第6卷第9期建設項目職業病危害分類管理辦法(衛生部第22號令)
...形之一的爲嚴重職業病危害的建設項目:(一)可能產生放射性職業病危害因素的;(二)可能產生在《職業性接觸毒物危害程度分級》(GB5044-85)中危害程度爲“高度和極度危害”的化學物質的;(三)可能產生含遊離二氧化...
醫源資料庫;醫藥衛生法規大全;醫療衛生類