淺談護士長如何發揮有效管理作用
護士長是醫院基層科室護理工作的領導者,是病區護理工作的靈魂,科室主任的助手,醫院的幫手,護士的表率,病人的希望。護士長的這種多元角色決定了其特殊的地位、權利和義務。本文將對如何有效地發揮護士長的管理作...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第8期鍼灸特需病房腦卒中後抑鬱的多元化護理思考
...化生活、外出活動等方面表現出一定的靈活性和主動性。護士應瞭解病人的文化背景,宗教習慣等,有針對性引導病人,使病人儘快接受治療環境,配合醫療護理。要關心體貼病人,耐心解釋,保持與病人的密切接觸,以消除患...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2011年第8卷第7期淺談護士長如何提高非權力性影響力
【摘要】提出護士長要加強科室管理,充分調動護理人員的工作積極性和主觀能動性,必須提高非權力性影響力。可從以下幾個方面來提高護士長非權力因素影響力:高尚的品格和良好的職業道德,紮實的專業知識和技能,良好...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2008年第5卷第6期科主任與護士長應具備的領導素質
科主任與護士長應具備的領導素質(pdf)DiathesisofheadnurseanddepartmentheadYunfengQiu,HaiminXu,HongChenAbstractWeputforwardthediathesisthataheadnurseanddepartmentheadshouldenhanceduringhospitalmanagement.Weexpatiatedonthewaysofimprovingdiathesisofheadnurseanddepartmentheadfrom6aspectsdet...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2006年第4卷第10期探討急診護士綜合素質的培訓
【摘要】目的探討急診護士綜合素質培訓的方法。方法制訂急診科培訓護士的項目:主要包括職業道德、專業知識和技能、急救儀器的使用和保養、應急應變能力、溝通能力、心理素質、法律法規知識等。結果急診科護士經培訓...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2008年第5卷第24期加強護患溝通,建立良好的護患關係
...醫學模式的轉變,護患溝通越來越被更多的人們所關注。護士工作中接觸最多的是患者,因此,護患溝通是護士人際溝通的主要內容。和諧的護患關係是良好護士人際關係的核心並影響其他的人際關係。 1影響護患關係的因...
醫源資料庫;在線期刊;中國民康醫學;2008年第20卷第8期淺談神經內科護生臨牀帶教
...做法和體會。1資料我院是二級甲等醫院。神經內科在崗護士16人。其中護師及以上職稱9人,每年接收護生實習48人,每輪到科有4人,時間爲4周。我們結合人員情況和科室特點,指派專業思想牢固,責任心強,業務水平高,語言...
醫源資料庫;在線期刊;中華實用醫藥雜誌;2006年第6卷第21期關於臨牀實習教學中加強護患溝通能力培養的思考
...教學的經驗,分析出護患溝通障礙主要來自於患者、臨牀護士和護生等幾個方面;並提出培養護理專業學生護患溝通能力的具體方法,包括提高臨牀教師隊伍的人文素質,鼓勵護生多參加臨牀實踐,注意培養護生的溝通能力等。...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第3期淺談靜脈藥物配置中心的藥護關係
...何協調和處理PIVAS內部的藥護人員之間的關係,實踐表明護士和藥師協作能力與工作中差錯事故的發生有直接聯繫,也是維護PIVAS安全最重要的基礎。和諧、良好的藥護關係,可提高配置工作的質量和效率,實現優勢互補,爲提...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2008年第5卷第17期老年精神病患者對護理的需求
...爲某些病症做出解釋和說明。 1.3如患者受幻聽困擾,護士可以握住患者的手錶示理解其感受,並向其保證不會受到傷害;設法分散患者的注意力,囑患者大聲讀報、看電視,如仍不能奏效,可指導患者試着接受幻聽感覺的存...
醫源資料庫;在線期刊;中國民康醫學;2009年第21卷第14期