淺談醫院的成本管理
...施定期全面的審計。2.3推行人事分配製度改革和後勤服務社會化人員使用成本是醫院成本費用的一項重要支出,通常佔總成本的30%左右,而其中一部分是由於人浮於事、人員超編而消耗的。因此,首先應深化人事制度改革,建立...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2007年第5卷第3期我校參加華東地區中醫藥院校後勤工作研討會
...委書記宣勇教授受邀作了題爲“現代大學制度與高校後勤社會化的路徑選擇”的演講報告,從現代大學制度建設的視角,詳細回顧了高校後勤社會化的歷程,深度剖析了高校後勤面臨困境的原因,並明確指出高校後勤社會化改革...
醫學教育;校園動態;南京中醫藥大學加速醫院建設和發展創建一流現代化醫院
【摘要】筆者首先通過對醫院建設高起點、高標準規劃設計的闡述,爲讀者色勒出了一幅大型現代化醫院的畫面,同時以真實的數據、資料說明了醫院建設在得到多方支持的情況下,喜人的發展勢頭。其次總結了醫院深化衛生改...
合作平臺;在線期刊;中華實用醫藥雜誌;2004年第4卷第9期;醫院管理滿意度測評在醫院“迎世博”提升服務中的作用
【摘要】2010世博會在上海召開,醫院作爲一個向社會開放的窗口單位應該進一步優化服務質量、提升服務水平。結合“迎世博”工作,對醫院病人及醫務人員進行滿意度測評,能夠不斷髮現問題、整改落實、提升服務、構建和...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2010年第8卷第5期教育部召開全國高校後勤社會化改革工作座談會
2007年3月31日至4月1日教育部組織的“全國高校後勤社會化改革工作座談會暨中國高等教育學會後勤管理分會第九屆理事會第二次常務理事(擴大)會議”在重慶市隆重召開,全國部分省市教育廳及近80所院校參加了會議。教育部...
醫學教育;校園動態;南京中醫藥大學加速醫院建設和發展創建一流現代化醫院
【摘要】筆者首先通過對醫院建設高起點、高標準規劃設計的闡述,爲讀者色勒出了一幅大型現代化醫院的畫面,同時以真實的數據、資料說明了醫院建設在得到多方支持的情況下,喜人的發展勢頭。其次總結了醫院深化衛生改...
合作平臺;在線期刊;中華實用醫藥雜誌;2004年第4卷第9期;醫院管理加強內部管理服務一線科室
【摘要】總務科作爲醫院的後勤供給保障部門,確保醫院正常運轉,工作尤爲重要。如何抓好科室內部管理,強化服務意識,提高服務技能,是複雜而又細緻的工作。我們在工作中明確目標,不斷更新服務理念,使後勤管理走向科學規範...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2007年第5卷第3期我校參加華東地區高等中醫院校後勤工作研討會
...承“增進了解、加強交流、相互合作”的宗旨。高校後勤社會化改革以來,各高校均結合本校、本地區實際,進行了改革並取得了一定的成果。會上對於下一步如何深化改革進行了交流,特別是各校近幾年均不同程度地開闢了新...
醫學教育;校園動態;南京中醫藥大學淺談醫院人力資源編設
...的應該是適應醫院發展潛在的需要。在逐步推行醫院後勤社會化的今天,要嚴格控制後勤人員的膨脹,加強醫院後勤隊伍建設,提高現有後勤人員素質,加強後勤人才的培養,目前很多醫院後勤隊伍人才缺乏,原因在於只考慮應...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2006年第4卷第11期淺談醫院管理“五化”
...、社區等提供服務。 分離後勤服務科室,後勤服務向社會化服務轉化,與醫院脫鉤或實行經營管理責任制。拓展後勤服務範圍和功能,後勤部門既服務醫院,又可服務社區。 加強設備管理,設備使用和維修相統一,保證...
資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2005年第3卷第7期