二級醫院護理管理方法探討
...切身利益,又要顧全大局,當好院領導的參謀和助手。2護士長隊伍的管理護士長是落實各項護理工作的直接管理者,建立一支素質過硬的護士長隊伍,是保證和提高護理質量的關鍵。一是建立一套能者上、庸者下的用人機制,...
合作平臺;在線期刊;中華現代中西醫雜誌;2004年第2卷第4期;醫院管理淺談護理臨牀實習帶教的體會
...通不良,使患者產生牴觸情緒;有的帶教老師在指導實習護士爲患者操作前不與其商量、解釋,不徵得患者同意且態度生硬,患者認爲自己成了被試驗者、被練習者[1];有的帶教老師不注重點評教學效果時的環境和方式,在做現場...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2012年第9卷第1期臨牀帶教工作方法及體會
...論知識與護理實踐緊密結合的關鍵環節,是護生獲得專業護士所必須具備的專業技能、態度和行爲的重要途徑,同時臨牀實習也是護生向護士角色轉化的必經之路。臨牀教學重點強調理論和實踐相結合,着重培養護生應用知識的...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2009年第6卷第22期新生兒疾病篩查的護理管理體會
【摘要】南川區人民醫院2009-2010年累計新生兒疾病篩查採血1735例,篩查率達到100%。通過一年的新篩護理管理,就新生兒疾病篩查工作的重要性、健康宣傳、採血技巧、血片傳遞、陽性結果召回等工作的護理管理進行交流學習。...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代婦產科學雜誌;2010年第7卷第5期新形勢下醫務部功能發揮的探討
...新形勢要求,收到良好的效果。1建立定期召開科主任、護士長聯席會制度涉及醫療質量管理的會議,有院長辦公會、院週會、護士長例會等,儘管這些會議在醫護質量管理方面起了重要作用,但常常是相關領導講,科主任、護...
資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2004年第2卷第3期以現代文化爲引領打造醫學人文品牌的實踐與探索
...距離,讓患者帶着希望來,帶着感動走。 1.5.3產科爲新生兒拍攝“人生第一照在產婦出院時免費贈送產科爲新生兒,定期爲寶寶的父母發送健康提示信息,促進了醫患和諧。 1.5.4開展“志願服務在醫院活動醫院招募...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2012年第10卷第4期救死扶傷彰示協和優良傳統危機時刻盡顯科室協作精神
...行介入手術治療。並要求馬上通知張曉波大夫和技術員及護士,護士準備相關手術器械,技師馬上調整血管設備,麻醉科已經由醫務處聯繫,立刻準備手術。五點左右,病人被送到介入室。放射科主任親自掛帥,帶領張曉波、石...
醫學教育;校園動態;協和醫科大學社區衛生服務如何更規範化
...決問題,組成醫療隊伍,隊長爲片負責人,組成由醫師、護士、藥劑人員、防疫、婦產科、後勤人員、全院14人。每人負責1~2個村,每組由老、中、青、知識層次高、中、低搭配,這樣有利於開展工作。能解決的問題現場解決...
資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2005年第3卷第6期細胞分化與調亡重點實驗室年終會議
2009年1月10日至13日,我院教育部重點實驗室之一細胞分化與調亡重點實驗室在松江佘山召開2008年度工作總結會議。該實驗室的教職工和全體研究生60多人蔘加的會議。程金科課題組和在重點實驗室從事合作研究、來自醫院的研究...
醫學教育;學術活動量化護理質控在護理管理中的作用
...量化護理質量控制,獎罰分明,達到護理質量標準,促進護士不斷嚴格要求自己,以提高護理質量爲目的。方法每月護理部考覈2次,科護士長組成的對查小組考覈1次,各科室質控小組每月自查1次,護理部、護士長組成的質控小...
醫源資料庫;在線期刊;中華醫藥雜誌;2007年第7卷第11期