基層醫院新護士緊張心理產生的原因分析及對策
...導新護士應用護理程序 在臨牀護理中遇到什麼患者,護士長或高年資護士就有針對性地講授有關此疾病的知識,指導其對患者進行評估、診斷、計劃、實施護理措施和評價,使新護士能夠全面的觀察患者,抓住患者的主要健...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第21期產科母嬰同室初產婦的健康教育
...文精神的教育 人文精神集中體現在對產婦的價值,即對人的生命與健康權利與需求、人格與尊嚴的關心和關注上,健康宣教是人文精神的具體實踐和應用內容之一,是現代醫院爲滿足病人健康需求而賦予護士的重要職責。它要...
醫源資料庫;在線期刊;齊魯醫學雜誌;2009年第24卷第1期護士長與年輕護士的溝通技巧之我見
...最基層科室的領導人,在多年的臨牀工作中,就如何增強護士長與年輕護士的溝通發表以下見解。 1年輕護士的心理特點 隨着醫療事業的飛速發展及護理模式的改變,給護士提出了更高的要求。既要求她們有紮實的論理...
醫源資料庫;在線期刊;四川精神衛生;2006年第19卷第1期民族地區中醫院護理人員治療性溝通技巧應用狀況的調查
...治療性溝通技巧,把治療性溝通技巧應用逐步納入常規的管理軌道。【關鍵詞】護理人員;交流;調查ConditionofcommunicationskillsappliedbynursingstaffinTraditionalChineseMedicalhospitalofautonomousprefectureHEHui-ju.TraditionalChineseMedicalHospitalofQiannanBuyian...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第5期談護士長杜絕護理差錯事故的方法與技巧
護士長是最基層的護理管理者,她不僅是護理工作的直接組織者、指導者和參與者,而且還是醫患關係、護患關係、醫護關係的協調者。通過這些工作,護士長能發現護理工作中存在的問題,洞察差錯事故的隱患,及時採取措施...
合作平臺;在線期刊;中華中西醫雜誌;2005年第6卷第5期;臨牀護理淺談護士長管理藝術與技巧
【關鍵詞】護士長;管理;藝術;技巧 護士長是護理隊伍最基層單位的組織者和領導者。一個好的護士長如果管理方法得當,在工作中感到得心應手,調兵遣將運用自如,使全科室處於良好的狀態。若相反,護士長則會感到事事...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2011年第8卷第17期醫務人員的情感問題及調適策略
...是“緋聞、“醜聞,爲道德所不容。如某主任與某護士長共事多年,工作及感情上均產生依賴關係,在一定條件下產生婚外感情,兩人形象大受損害。又如某科長事業有成,熱情大方,對新來的護士較關心,其中一護士對...
醫源資料庫;在線期刊;中國民康醫學;2009年第21卷第10期淺談護士長素質與護理管理工作之技巧
護士長是醫院護理管理指揮系統中數量最多的管理人員。在完成醫院工作總任務、提高護理質量的過程中,發揮着重要的功能,護士長爲了適應管理者的角色,應做到有計劃、有步驟地利用本病區人、財、物、時間和信息資源,...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代中西醫雜誌;2007年第5卷第3期副護士長崗位培訓方法與體會
【摘要】目的對副護士長進行崗位培訓,使之擔任護士長工作之前掌握管理知識,成爲具備科學管理能力的專業型人才,縮短角色適應時間,儘快盡好的開展工作。方法制定副護士長崗位培訓計劃,確定培訓內容,通過管理知識...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代臨牀醫學雜誌;2009年第7卷第12期淺談護士長的素質與護理管理技巧的培養
【摘要】全面提高護士長素質及管理技能。護士長應加強學習,提高護理管理能力,善於規劃目標責任,做到在反饋中不斷提高,嚴於律己,寬以待人,處理工作公正和公開,創造嚴寬結合的環境,注重護士業務水平的提高,重...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2007年第4卷第14期