急診護理風險及安全管理體會
...人員及其管理者亟待解決的問題。1急診護理風險因素1.1護士急救技能仍需提高目前急診科護士多趨於年輕化,處理問題的綜合能力差。據統計,急診室等特殊科室的熟練護士培訓週期爲4~5年,而我院急診護理隊伍中工作年限在...
醫源資料庫;在線期刊;中華中西醫雜誌;2008年第9卷第11期醫院固定資產管理存在的問題及對策
...作缺乏專人監督管理,缺乏行之有效的管理制度,主任或護士長更換時,“物隨人走”或者報廢移交,新上任者再重新操辦的情況可能時有發生。1.2我院固定資產管理工作制度問題我院固定資產管理工作制度的執行情況也是較爲...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2006年第4卷第5期護理行爲導致醫療糾紛的風險因素分析及對策
...落實告知義務中潛存風險因素分析及對策告知行爲是反映護士職業情感以及對病人的尊重。相反,告知中該講明白的沒有講明白,既給病人帶來不應有的痛苦,也導致醫院的負面影響,如斷肢再植術後病人室內嚴禁吸菸,因煙類...
資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第15期神經外科住院患者安全問題分析及對策
...墜牀、跌倒、碰傷、壓瘡等危險。針對以上情況我們組織護士進行護理安全問題的分析,找出影響神經外科住院患者護理安全的不利因素,採取人文關懷和護理安全管理對策,取得滿意效果。 1護理安全概念 護理安全概...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第21期淺談急診急救中護理風險的防範
【摘要】在急診急救工作中,常常因護士自身素質、患者的意外事件、執行口頭醫囑及搶救儀器的故障等而出現護理風險,針對以上風險種類,採取一系列的防範措施,使我科在護理工作中收到了滿意效果,大大降低了差錯、糾...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第9期急診科護士工作壓力分析及對策
【摘要】本文對急診護士所面臨的工作壓力進行分析並探討。通過對急診護士的壓力管理,減輕壓力對工作的負面影響,使急診護士始終保持積極的心態,不斷提高護理質量。【關鍵詞】急診護士工作壓力對策 適當的壓力可...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2007年第4卷第15期臨牀常見護理糾紛的原因分析及對策
...關係緊張而引發的護患糾紛也越來越多。護患糾紛是指因護士原因或屬於護理工作的因素與患者及家屬發生的糾紛,屬於醫患糾紛中的一個分支。如何在臨牀工作中加強優質服務,優化護患關係,提高護理質量,杜絕差錯、事故...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2011年第8卷第18期兒童患者健康教育的影響因素及對策
...的對策。1影響健康教育的不利因素1.1護理觀念有待改變護士受傳統模式的影響,缺乏健康教育的主動性和自覺性;按傳統觀念思考和處理問題,對健康教育的重要性認識不足,認爲只要完成了某些具體的治療、護理措施,就算完...
資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第6期電話回訪式健康宣教在腦出血患者中的應用
...期、電話號碼、回訪時間、情況反饋等。回訪落實由責任護士具體執行,護士長負責監督。具體如下,患者出院當天由責任護士將每位患者的基本信息登記在回訪本上,對患者及家屬進行詳細的出院指導。責任護士在患者出院後...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2010年第7卷第15期急診規範化培訓護士的護理風險管理研究
【摘要】目的探討完善規範化培訓護士的護理風險管理機制。方法對我科輪訓護士工作中出現的護理差錯、缺陷進行總結,分析其原因,提出相應的對策。結果我科近年來的護理缺陷、差錯及護理投訴明顯降低,護理質量及護士...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2009年第6卷第13期