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淺談護士長管理中的多元意識
護士長是基層科室護理工作最具體的組織者和領導者，直接對病區、對人實施面對面的管理。護士長的管理素質是決定基層護理工作的關鍵，它直接影響着病區內人、財、物、時間、信息等資源的利用程度。因此，只有具備高水...
合作平臺；在線期刊；中華現代臨牀醫學雜誌；2005年第3卷第18期 -
組織行爲學在護理管理中的運用
...護士在這個團隊中都能感受到自己被尊重的快樂，體驗到自身存在的價值。這就需要護理管理者牢固確立公正觀念，平等地對待每個護士，公平地處理護士間的關係，妥善化解各種矛盾，積極引導向上的追求。通過組織開展各種...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2008年第5卷第21期 -
淺談急診科護患溝通
【關鍵詞】急診科急診科是醫院對外開放的窗口，擔負着急、危、重患者的診療與急救任務。由於病情急、危、重，護患之間磋商、協調、交流機會少，常常使得護患之間產生矛盾，引起醫療糾紛。因此，急診科的護士一定要把...
醫源資料庫；在線期刊；中華中西醫雜誌；2007年第8卷第13期 -
淺談如何提高健康教育質量
隨着科學技術的發展，人民生活水平的不斷提高，疾病譜的構成也發生了轉變，即從急慢性傳染病爲主轉變爲與人們生活環境、社會環境、心理因素、生活習慣等密切相關的行爲方式病爲主，如中風、心臟病、腫瘤等。多數慢性...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2005年第2卷第23期 -
健康教育在小兒肺炎中的應用
...，尤其免疫系統發育不夠完善，呼吸道防禦功能差，機體自身抵抗力低下；另一方面，由於環境因素如周圍環境差，居住擁擠或餵養不當而有積食、消化不良時，細菌、病毒很容易侵襲而發生肺炎。2.2加強疾病護理的宣教2.2.1注...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2008年第5卷第1期 -
淺談中醫醫院門診老年患者的心理護理
【摘要】老年患者具有許多與青年，中年患者不同的特點，他們所患的疾病多與老齡有關，並且有聽力差、記憶力差、反應慢、動作慢等生理功能減退的困難。做好中醫門診老年患者的心理護理是一項重要工作。【關鍵詞】中醫...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2007年第4卷第10期 -
淺談護士長如何提高非權力性影響力
【摘要】提出護士長要加強科室管理，充分調動護理人員的工作積極性和主觀能動性，必須提高非權力性影響力。可從以下幾個方面來提高護士長非權力因素影響力：高尚的品格和良好的職業道德，紮實的專業知識和技能，良好...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2008年第5卷第6期 -
護士長權威的維護與效應
...威的領導是難以擔負起領導重任和產生積極工作效率的。護士長是臨牀第一線的直接參與者和組織者，護士長的權威取決於個人的影響力和羣衆的支持;而個人影響力的建立則體現在自身的品質作風、知識水平、管理才能、人際...
合作平臺；在線期刊；中華實用醫藥雜誌；2004年第4卷第17期；臨牀護理 -
淺談醫院思想政治工作的體會
...卷調查及各類徵求意見會議，及時反饋給相關科室主任、護士長，進行整改，落實到人。把患者意見和建議作爲改進工作、提高工作效率、服務質量的契機，和諧醫患關係。1.3深入開展破解“看病難、看病貴問題醫療衛生事...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代醫院管理雜誌；2008年第6卷第4期 -
淺談消毒供應中心護士的道德素質及責任心
【關鍵詞】道德素質；責任心；消毒供應中心；護士消毒供應中心護理人員雖然不直接與患者接觸，但是它的工作內容不僅延伸到臨牀，而且還貫穿於整個醫療、護理工作中。因此，供應中心的護理人員必須樹立良好的職業道德...
醫源資料庫；在線期刊；中華現代護理學雜誌；2009年第6卷第2期