淺談中小型醫院的生存與發展
...人才資源重組,確定品牌創立的“四專”思路,即“院有重點專科,專科有特色專病,專科有知名專家,專家有特色專長”。 2.1.2創立品牌要根據市場需要市場經濟的規律就是任何一個行業或產品,只要有了市場就有它存在...
資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2005年第3卷第8期72例軀體形式障礙患者臨牀特徵分析
...].上海:上海科技文獻出版社,2001:100-101.作者單位:山東省膠州市心理康復醫院,山東膠州266308作者:
醫源資料庫;在線期刊;中國民康醫學;2009年第21卷第11期勇立潮頭唱大風——浙江醫藥高等專科學校着力內涵建設提升辦學水平
...術、醫藥營銷11個專業,其中藥物製劑技術專業列入省級重點建設專業。課程和教材建設也得到加強,《醫藥基礎》、《藥劑學》、《藥事法規》三本教材被列爲省級重點建設教材。 “在全球化進程日益加速的背景下,加強...
醫學教育;科教新聞改革創新,探索傳染病醫院發展道路
...大疫情的經費補償機制,安排專項資金支持傳染病醫院的重點學科建設,把傳染性疾病如肺結核、艾滋病等疾病的專項補助經費,補助標準落實到位。 2.2加強重點專科建設,綜合科室協調發展,確立“大專科、大綜合的...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2010年第8卷第9期專科護士在普外科護理工作中的重要性
...及專科疑難患者個案護理模式專科護士立足臨牀,將工作重點放在危重、疑難臨牀個案的護理管理上。專科護士分管科室危重患者,負責制訂護理計劃,解決臨牀疑難專科護理問題,同時以“護囑的形式指導低年資護士。如...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2012年第9卷第20期淺談新時期的醫院人力資源管理
...行專科深造學習,使他們成爲一專多能的崗位能手。2.2.3重點人才的培養和引進培養各類在職研究生,並對一些重點業務骨幹進行外語訓練,爲出國深造做準備,爭取在5年之內使他們成爲本地區衛生行業的一流人才。通過加快對...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2006年第4卷第5期中山大學2006年碩士學位研究生招生簡章
...法。(五)接收推薦免試生的條件1、免試生一般必須是全國重點高校的優秀應屆本科畢業生,並獲得所在學校的推薦免試資格,推薦手續完備,材料齊全;2、免試生在校期間各方面表現良好,身體健康,學習成績優秀,具備作爲...
醫學教育;考研;招生簡章淺談軍隊醫院的發展思路
...的綜合實力。主要發展措施有:一是在原有的優勢專科或重點科室基礎上謀求更大的發展,形成一定的規模。利用自己原有的專科優勢或重點科室,進一步挖潛改造,優化結構調整,實行資源的科學、合理配置,及時掌握醫療市...
合作平臺;在線期刊;中華實用醫藥雜誌;2004年第4卷第9期;醫院管理集中化戰略在醫院服務中的應用
...“小而強”起家,支撐並帶動醫院其他綜合專科的發展。山東省淄博萬傑醫院是1992年建成的一家高科技綜合性醫院。該院建院時的定位是專科特色醫院,主要提供對腦疾患、全身腫瘤、心血管疾病的無痛手術治療和對早期腫瘤...
資料庫;在線期刊;中華現代醫院管理雜誌;2004年第2卷第2期淺談基層醫院實施護理風險管理的體會
...方式,加強對基礎質量、環節質量的風險監控,尤其是對重點對象(新護士、責任心較差、業務能力薄弱、情緒波動大的護士)、重點患者(新患者、手術患者、危重患者、特殊治療的患者)、重點時段(交接班、節假日、單獨...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2008年第5卷第12期