護士長臨牀管理必備的素質
【摘要】護士長是醫院最基層的管理者和領導者,一個醫院護理工作的好壞,與臨牀科室護士長的管理水平成正比。怎樣才能使一個護理單元的成員和設備發揮最佳潛能,實現最好的配合,使每個護理工作者都達到優秀護士的標...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2007年第4卷第17期淺述單元管理與護士長的素質
...、管理水平、專業技術的優與劣直接反映醫院整體水平。護士長是科室領導者、管理者和指揮者,是護士羣體帶頭人。單元管理水平的高低,護理工作建設發展與護士長工作經驗、學識、業務素養有很大關係[1]。筆者就此問...
合作平臺;在線期刊;中華中西醫雜誌;2004年第5卷第11期;臨牀護理怎樣做好醫院護理管理工作
[摘要]爲了引起醫院領導對護理人員的重視,促進護士長搞好護理管理,促成醫院的興旺發達,筆者提出護理管理工作的六點體會:找準自己的位置、加強自身的職業道德和業務修養、制定切實可行的護理管理方案、確立“以...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第13期護理管理中的羣體行爲
護理管理中的羣體行爲研究從理論上來看屬衛生管理行爲學的範疇,在醫學模式由生物—心理—社會醫學模式轉變的改革時代,護士羣體行爲研究對護理管理顯得尤爲重要。在科學、技術和管理成爲現代文明社會的“三足鼎”的...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2006年第3卷第4期新時期護士長的素質要求
【摘要】護理質量是醫院整體服務質量的重要組成部分。護士長素質的高低直接影響到護理質量,提升護士長的素質水平日漸重要。【關鍵詞】護士長;素質;護理管理護理質量是醫院整體服務質量的重要組成部分。隨着護理工...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2007年第4卷第5期個性化護理模式中護士分層次管理的體會
...提高護理質量。方法將病區護士按1∶3∶9~12比例配置(護士長1人—責任護士3人—護士9~12人),以分三組形式與醫生同步分管病人,實施護士長、責任護士、護士爲小組的三層架框,責任護士全面負責制的個性化護理。結果...
資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第2期護士長的能力與管理技巧
護士長工作在臨牀一線,工作對象有兩個層面,一是面對全社會,直接服務病人,最大限度地滿足廣大人民羣衆的醫療保健需求,讓社會滿意,讓病人放心;二是面對醫院領導、護理部、科主任、醫生、護士及相關部門,做好協...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2005年第2卷第23期項目組管理在護理文書中的應用
...護理文書項目組,由一名護理部副主任直接領導,一名科護士長擔任組長,由內科、外科、婦產五官、中醫兒科、心血管中心、保健、門急診等七大系統選拔出的護士長組成,共計22人。試行以來收到很好的效果,現報告如下。...
醫源資料庫;在線期刊;中華現代護理學雜誌;2012年第9卷第16期運用新的質量控制方法實施護理質量管理
...月由各質控組長牽頭組織檢查,將護理質量檢查結果通過護士長例會反饋到科室,科室針對存在問題提出整改措施,對於屢教不改的科室,與獎金掛鉤。通過多年的臨牀實踐收到了滿意的效果,使我院的各項護理質量得到了明顯...
合作平臺;在線期刊;中華醫學研究雜誌;2004年第4卷第9期;論著現代醫院供應室的管理體會
...工作正常運作,樹立良好的科室形象。 關鍵詞供應室護士長管理體會 消毒供應室是醫院的一個組成部分,它既是向全院提供各種無菌器材、敷料和其他無菌物品的保障科室,又是預防和減少醫院感染髮生的重危科室[1...
合作平臺;在線期刊;中華現代臨牀醫學雜誌;2004年第2卷第11B期